---
canonical_url: "https://regionobjetivo.com.ar/contenido/11864/ente-mtropolitano-cordoba-el-plan-de-gestion-laboral-tiene-su-segunda-etapa"
title: "Ente Metropolitano Córdoba: el Plan de Gestión Laboral tiene su segunda etapa"
article_type: "Article"
description: "El Plan de Gestión Laboral Metropolitano 2026 contempla cursos de capacitación en 12 localidades de la Región. Las propuestas incluyen oficios, herramientas para emprendedores y formación para el desarrollo laboral."
main_image: "https://regionobjetivo.com.ar/download/multimedia.normal.b22fef600c770ad1.bm9ybWFsLndlYnA%3D.webp"
date_published: "2026-09-14T10:09:00-03:00"
date_modified: "2026-09-14T10:25:18-03:00"
tags:
  - "Capacitación"
  - "Ente Metropolitano Córdoba"
author_name: "Redacción"
author_url: "https://regionobjetivo.com.ar/usuario/5/redaccion"
category_name: "General"
category_url: "https://regionobjetivo.com.ar/categoria/3/general"
---

# Ente Metropolitano Córdoba: el Plan de Gestión Laboral tiene su segunda etapa

![REGION OBJETIVO FOTO ENTE METRO CBA EMPLEO](/download/multimedia.normal.b22fef600c770ad1.bm9ybWFsLndlYnA%3D.webp)

**El Ente Metropolitano ofrece capacitaciones para formación laboral. Foto: entemetropolitano.gob.ar**

El Ente Metropolitano Córdoba puso en marcha la segunda etapa del Plan de Gestión Laboral Metropolitano 2026, una iniciativa que busca ampliar las oportunidades de formación y capacitación para vecinos de las localidades que integran la región.

Durante este cuatrimestre se desarrollarán 12 cursos en 12 localidades, con propuestas vinculadas a oficios, herramientas para el trabajo, emprendimientos y actividades productivas.

Todas las capacitaciones cuentan con certificación de la Universidad Nacional de Córdoba, lo que fortalece la calidad de la propuesta, mejora la trazabilidad de los aprendizajes y otorga mayor valor a las trayectorias formativas de los participantes.

La articulación con la UNC se inscribe en el convenio de trabajo que formalizó la implementación del Plan, con aporte de programas de formación, certificación y docentes a través de la Escuela de Oficios y Universidades Populares.

Las capacitaciones serán hasta el 19 de septiembre:

**15 de septiembre:**Buenas Prácticas en el Uso de Alimentos (Villa Parque Santa Ana). Inscripciones aquí: [https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSfHie5tV87d8hmLDIFH6UIkFKXAdPxAeEK3lb27chT2DasoQg/viewform](https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSfHie5tV87d8hmLDIFH6UIkFKXAdPxAeEK3lb27chT2DasoQg/viewform)

**15 de septiembre:** Buenas Prácticas en el Uso de Alimentos (Despeñaderos). Inscripciones aquí: [https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSdlZBQ7xiM5oZXVcTgiY0Zy2cHvIe03FCZesJ0qGBq_gFMtPA/viewform?usp=send_form](https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSdlZBQ7xiM5oZXVcTgiY0Zy2cHvIe03FCZesJ0qGBq_gFMtPA/viewform?usp=send_form)

**16 de septiembre:** Comunicación para Emprendedores (La Granja). Inscripciones aquí: [https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSdJTRZgZqkRD9xOcak69SWrhhsmYoEinkY_uGYF-aPRN6nc5g/viewform](https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSdJTRZgZqkRD9xOcak69SWrhhsmYoEinkY_uGYF-aPRN6nc5g/viewform)

**17 de septiembre:** Uso de Celular (Lozada).

**18 de septiembre:** Cuidadores Domiciliarios (Piquillín). Inscripciones aquí: [https://certificados.campusvirtual.unc.edu.ar/uupp/signup.php?id=1c5eb551-a85e-11f1-831f-005056b0ef0f&fbclid=PAdGRleAUOOVxwZG9mAmZkaWQWUOFiD_-Wn3TyU1Xx5LbwNbwEl3OpVmV4dG4DYWVtAjExAHNydGMGYXBwX2lkDzEyNDAyNDU3NDI4NzQxNAABp3gi9nABKjH1YII5TED6LHZZsOW9gZbTWG3jVyxkutgapYOMwme7P2bfAYET_aem_W-IGjJWY-1JRVga5XE8EPQ](https://certificados.campusvirtual.unc.edu.ar/uupp/signup.php?id=1c5eb551-a85e-11f1-831f-005056b0ef0f&fbclid=PAdGRleAUOOVxwZG9mAmZkaWQWUOFiD_-Wn3TyU1Xx5LbwNbwEl3OpVmV4dG4DYWVtAjExAHNydGMGYXBwX2lkDzEyNDAyNDU3NDI4NzQxNAABp3gi9nABKjH1YII5TED6LHZZsOW9gZbTWG3jVyxkutgapYOMwme7P2bfAYET_aem_W-IGjJWY-1JRVga5XE8EPQ)

**18 de septiembre:** Herrería II – Módulo Soldadura MIG (Estación Juárez Celman).

**19 de septiembre:** Gestión de Mantenimientos para Entornos Productivos y de Servicios (Unquillo).

A estas propuestas se sumarán capacitaciones en Río Ceballos, Rafael García, Villa Cerro Azul y El Manzano.

Con el inicio de esta nueva iniciativa, el Ente reafirma su compromiso con el desarrollo de políticas públicas innovadoras, sostenidas en el tiempo y orientadas a generar más oportunidades de formación y empleo en toda la región.

**Primera etapa**

Durante el primer semestre de 2026, el Plan de Gestión Laboral llegó a las localidades de Salsipuedes, Mi Granja, Malvinas Argentinas, Estación Juárez Celman, La Calera, Saldán, Mendiolaza y Los Cedros.

Más de un centenar de personas participaron en cursos de Marketing para Emprendimientos Gastronómicos, Alfabetización Digital, Albañilería, Iniciación a la Gastronomía con orientación a Servicio de Mesa, Herrería, Pintura de Obra y Alfabetización Digital II.

---

*Contenido creado y optimizado para IA con [Medios CMS](https://medios.io)* — Plataforma profesional para la gestión de medios digitales y portales de noticias.